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课程内容：随着社会主义市场经济的深入发展，国家劳动人事制度的改革正在进行，国家出台了多项重要举措，取消了企业、事业长期沿用的国家行政级别，厅局级、县处级管理模式将不复存在；企业管理人员竞争上岗，以岗定工资，岗变工资变且逐步实行年薪制。根据《劳动法》第69条中：“国家确定职业分类，对规定的职业实行职业资格证书制度”的规定以及国家劳动和社会保障部6号部长令，从七月一日起，九十个工种实行准入控制，无证上岗违法……众所周知，一个企业经营的优劣成败，决定于其经营管理者综合素质的高低。因此，建立一支职业化的、高素质的经营管理人才队伍是社会主义市场经济运行成败的关键。
世界变化日新月异，行业变迁推陈出新。十年前，名不见经传的“策划师”如今已成为一个“火爆”的职业。广告策划、形象策划、营销策划、投资策划，林林总总，使人目不暇接。从事这类工作的人被称为策划师，他们是企业的谋士、商战的军师。据业内人士预测，策划将成为本世纪收入最丰厚，就业最稳定的职业之一。
一个合格的策划师必须具备扎实的专业知识、丰富的工作经验、创造性的思维意识，而职业资格证书这个硬件也必不可少。劳动和社会保障部在职业资格考评工作中增加了策划师职业资格，给策划精英们一个合法的名份。考评从工作态度、工作业绩、策划案例、专业基础知识及策划能力等几个方面进行综合素质考核评审。确定策划资格，并依据资格，持证上岗，确定年薪。
湖北科技文化培训中心（亿天利教育）是省劳动厅审批的培训机构。长年聘请华中科技大学、武汉大学的专业培训师资。为广大学员创造良好的学习平台，在省内外组织了多次培训，通过率较高。现将策划师职业资格申报的有关事项通知如下：
国有企事业单位、私营企业、中外合资、独资企业、个体工商户、社会团体及其它经济组织中从事企业策划、产品营销策划、广告策划等工作或欲从事策划工作的人员均可申报。
二 、申报条件
助理策划师（国家三级）：大学本科毕业，试用期满；大学专科毕业，从事经营管理及策划工作三年以上；中等职业技术学校毕业，从事经营管理及策划工作五年以上；其他人员，从事经营管理及策划工作八年以上。
策划师（国家二级）：硕士研究生（或双学士学位）毕业，试用期满；大学本科毕业，从事经营管理及策划工作五年以上；大学专科毕业，从事经营管理及策划工作七年以上；中等职业技术学校毕业，从事经营管理及策划工作十二年以上；其他人员从事经营管理及策划工作十五年以上。
高级策划师（国家一级）：博士研究生毕业，试用期满；大学本科毕业，从事经营管理及策划工作十年以上；大学专科毕业，从事经营管理及策划工作十二年以上；中等职业技术学校毕业，从事经营管理及策划工作十七年以上；其它人员从事经营管理及策划工作二十年以上。
具有较强的策划能力、业绩特别突出的，可以破格考评策划师职业资格。
以上申报条件，满足其中一条即可申报相应等级。
三 、考试、评审
考试：由湖北省劳动厅命题，实行“统一标准、统一命题、统一考务”的原则。
评审：由湖北省劳动厅组织的专业职业资格评审委员会评审，投票表决结果，签署意见。
四 、证书
合格者颁发由国家劳动和社会保障部统一印制的《中华人民共和国职业资格证书》。全国通用五 、考试及评审时间以本机构报湖北省劳动和社会保障厅有关部门的核准时间为准。六 、落实政策待遇取得助理策划师、策划师、高级策划师（国际三级、国家二级、国家一级）人员被用人单位聘用后，按照鄂劳社办[2002]266号文件享受与助理工程师、工程师、高级工程师相等的工资福利待遇和职务津贴，津贴标准为：助理策划师每月60元；策划师每月80元；高级策划师每月100元。另据鄂劳社文[2004]166号、鄂劳社文[2006]155号文件精神，对退休前取得高级策划师的人员可与高级技师、高级工程师一样享受多增加退休工资的同等待遇。
